来源；英国那些事儿
最近，一则时长只有短短8秒的视频引来外网网友的热议，不到一周，视频的播放量就突破了两千万， 还获得了近200万的点赞，相关的讨论也如潮水一般涌来....
视频的内容非常简单，一个戴着Costco员工名牌，名叫Natalie的女孩在超市里随着音乐不停扭动着脖子，看上去心情很不错。
画面上方，写着这样一句话：“当你只需要在收据上画个笑脸，就能每小时赚上29.5美元（约合188元）时。”
这里先解释一下，Costco员工有时会在出口检查顾客们的收据，如果没有问题，就会画上一个笑脸作为标记。
而在美国，有10几个州的最低工资是每小时7.25美元（约合46元），其他大多数均为每小时15美元（约合96元），
这样看来，Natalie的工资差不多是他们的两到四倍，绝不属于低收入人群，打破了许多人对于超市员工的印象，自然就引来了很多诧异，甚至是不满.....
“这就把我的护理学位扔进垃圾桶。”
“难过，很多警察部门都给不到这个时薪....人们还纳闷为什么警察总是不开心。”
“我在医学领域工作，工资没有你高。”
“这就是为什么我辞去了医学领域的工作跑去Taco Bell（快餐连锁店）打工。他们给的多多了。”
“我一个老师，赚的还没有她的一半多。这个世界太悲哀了！”
“认认真真上学学怎么救人，我真是把自己耍了啊。”
“护士需要用的技能只有学校里才能学到，但检查检查收据就能赚到这么多钱，简直是疯了。”
“我在这拯救生命，你在纸上画笑脸，我们俩赚的一样多....找谁说理去？”
“我读了四年书，赚的还没你多。”
当然，也有人表示支持，夸赞能找到提供这么好待遇的工作，是件好事，还有人，当即看起了Costco的招聘信息....
“这就是为什么他们不像其他商店里的员工们一样总是阴阳怪气的。”
“记小本本：如果大学行不通，就去Costco，不是买东西，是去上班！”
“已经在看Costco的招聘信息了！”
“这就是为什么Costco好几年过去还是那些员工。隔壁沃尔玛每周都会来新人。”
“大家很少见到Costco招人的原因就是他们对待员工非常好。”
“查了查他们的老板，这家伙自己减薪，因为他‘应该这样做’，所以员工们才能有好福利。真不错。”
也有Costco员工现身说法，表示大家的福利的确都不错，但这样的“高薪”很有可能是因为，周日工作会多拿一些补贴：
“没错！我妈妈也在Costco工作！他们每六个月就会发一次奖金！”
“Costco11年老员工在此。我超爱我的工作，公司对我们很好，奖金也非常可观。”
“名牌上写着她2018年入职，这应该是她周日拿到的工资。我也是同年入职的，平常的时薪是20.50美元，周日会变成30.75美元。”
而且Natalie生活在物价高昂的加州，这个钱其实和最低工资没什么两样....
“这么说有点让人难过，但在加州，29.5美元的时薪和最低工资也没什么区别了。这的生活成本高到离谱！”
在众多讨论中，还有网友给出了新角度，他们指出，大家不应该去批判Natalie的工资有多高，而是那些花了时间去攻读学位、积攒经验的专业人士工资过低。
如果所从事的是非常复杂的工作，理应拿到比Natalie的薪酬，大家不应该去苛责她，而是应该去和钱给的不够多的老板理论。
这样的观点迅速引起共鸣，大家纷纷表示认同：
“Costco对他们的员工好，有什么好生气的。”
“不管怎么看，他们的工资都很不错，公司也很照顾他们。这不是我们每个想进大公司的人的目的吗？？”
“美国现在就是在挑动人们互相找麻烦，搞的没办法去想怎么一起解决问题。政治家们的目的达到了。”
“实在是很烦这种‘简单工作’的说法。做这样工作的人也很辛苦，有时看似‘简单’的工作其实非常困难。没有人理应低人一头。”
“难道那些拯救生命的工作，一小时给30美元就合理吗？去找你们的老板说理去，而不是来责备她们。”
“资本主义成功地给大家洗了脑，现在大家都来攻击同胞，而不是他们那些贪心的老板。”
“恭喜你！你们不要对她们发火，而是要对你们的老板发火，要求涨涨工资。每次有人罢工，我都非常支持！”
的确，对于那些受过高等教育的人来讲，薪水比不过在超市里画笑脸的员工非常让人挫败，但如果为此去攻击这名员工，实在是非常不可取......
对此，你又怎么看呢？
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