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quickbase 发表于 2021-11-17 12:12:41 | 只看该作者 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题 来自: 泰国
员工关系与发展专员
薪资待遇:50000加元/年
职位描述
1.协助编制年度人员计划,负责实施招聘工作,维护各类招聘渠道,做好人员招聘管理工作,满足人才需求
2.协助制定年度培训计划,挖掘培训需求、开发培训课程,实施各项内、外部培训工作
3.人事数据统计,编制招聘、培训预算,并管理使用情况
4.负责员工入职、转正、续签、调动、离职等人事变动及员工关系管理工作
5.上级交办的其他业务
任职要求:
1.最低学历:本科
2.专业要求:统计、人力资源管理或英语专业优先
3.工作经验:1年以上培训或招聘工作经验,熟悉工作流程,具有一定的渠道资源;具备良好的组织计划和协调能力;熟练使用EXCEL, PPT, Photoshop;
4.外语要求:英语可作为工作语言

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