职场新人求明示,这算不算过河拆桥?

.阿牛 · 发表于 2013-7-8 10:29:06

7月份,法语学习结束,找了个专业相近的公司,面试后,公司觉得可以以Soustraitant的方式工作.考虑到我缺乏本地工作经验,便找了个老员工S带一下我.说好是3天,无报酬.和S工作两天后,S主动提出,你现在工作,得付你钱,400一周.一个月后再谈薪水. 这样变成了我为S工作了.现在一个月过去了,我已能独立工作.公司希望我单独接单,和公司结算.而S希望我为他工作,他从公司接活,抽25%. 大伙说,如果我现在撇开S,道义上是不是过得去?毕竟是他领我入行,也教了我很多.但双方口头书面也确实没啥承诺.

.977 · 发表于 2013-7-8 10:32:42

汗
两清了就嫑管他了耶，看来还是中介吃钱哦，哈哈。。。

.sharliee · 发表于 2013-7-8 10:38:17

先做着吧。

有人的地方就有江湖。我正在刀尖上行走ing

.gggggds · 发表于 2013-7-8 10:38:32

多谢大家的意见,还是打算再跟着他做一个月看看. 另外,这个行业活很多,有一定电子电工基础,具备一定现场动手能力的有兴趣同学可以联系我,收入和电工差不多,但入行门槛低,也无需执照,只需GRC的无犯罪背景调查. 魁瓜还想再找人,毕竟抽头比自己干爽多了.

.sanhutrees · 发表于 2013-7-8 10:42:02

如果公司能长期雇用你，可以跟公司直接签约，如果不能，只是contrator的形式，继续跟你的雇主干，因为这家做完了，他还会给你找其他家，他的客户比你的多，要不然你可能有做完这家就没有工作了的危险。

另外做一门工作，入行不容易，所以有个师傅是好事，交点学费我觉得也正常

.wenhui · 发表于 2013-7-8 10:48:54

关键是你跟公司做和跟S做,比较起来,单纯收入上,差别有多大?再考虑其他利弊.

.dhesbap · 发表于 2013-7-8 10:49:11

每周差250，每月就是1000。还是跟着收入走吧。
再说和公司签的话，将来跳槽、贷款、办签证等，你是有雇主和雇佣信的，跟私人就没有了吧。
另外公司也会给你上ei和养老保险吧。
没看出来跟老员工干有什么好处。这边人脸皮其实都很厚的，你不用不好意思，都无需解释。最多请他吃个饭，说你需要钱需要雇主感谢他照顾就行了，他也不傻。

.waid · 发表于 2013-7-8 10:51:48

这是两种不同工作的。一种是企业内部的人，一种叫 consultant.没有什么道义不道义的，一般到最后的选择都是直接进企业了。除非 S手下他能多给你钱。你可以两边都谈的，看看哪边更合适。 Consultant抽25%算很少，如果他没有撒谎的话。

.小雪崩 · 发表于 2013-7-8 10:54:10

有个法律方面的东西，不知到你是不是了解？当初Soutraintant有没有书面的材料和你签署？
内容是规定时间内不允许甩开中间商，又或许是老员工做了你的担保人，离开他你就不能正式签约，因为公司只认他！
职业中介常常这么做，但是到了企业一级就不一定了！

hongblue · 发表于 2013-7-8 10:54:30

我是你会选择跟前辈做。

毕竟你才入行1个月，不会完完全全什么都懂的。

再做一段时间才找公司吧

.zzbb · 发表于 2013-7-8 10:56:08

楼主，其实你主意已定了，主要是怕拒绝S的话对你有不良影响（虽然看来貌似没有，但你也不是100%确定）。

.autumn2007 · 发表于 2013-7-8 10:58:23

是魁瓜公司,S也是魁瓜, S和公司的关系也是soustraitant的关系.不知道魁瓜的思维如何看待这种事的?工作性质是安防设备的安装,维护,售后服务.第一周我没啥创造利润.他贴了400刀,还请我吃饭啥的.第二周平,第三周第四周,除了付我的400刀,我应该给他赚了500刀/周.从这周起,他希望抽25%我的单子.

职场新人求明示,这算不算过河拆桥?

相关帖子

精彩评论11

浏览过的版块