根据加拿大独立企业联合会2019年第一季度数据统计， 目前在魁省有近12万个职位空缺。魁省劳动力市场缺人才短缺已经是一个不争的事实。魁省CAQ 政党有意削减移民总人数，在这样形势的影响下，魁省很多企业将人才招揽转移到了雇佣海外人才上。根据数据统计，2018年，共有17,685份工作许可获得批准，允许海外人才来魁省工作，同比2017年增长了36%。2019年，工作许可的颁发数量仍然持续上升。2019年1月至3月批准的工作许可证，相比2018年同一时期，上升了32%。面对当前人才紧缺的局势，魁省政府决定截止到2021，投资5500万加币，用于支持和鼓励魁省企业招聘海外人才，并帮助这些人更好地融入魁省就业市场。
魁省的这项举措主要体现在以下四个方面
1. 对于那些积极参与海外招聘组织活动的公司，政府愿意承担每个公司，每次招聘活动50%的花费，最多可以达到5000加币。
2. 对于那些自行组织国际招聘活动的公司，政府愿意承担50% 的交通、住宿及膳食的花费，最多可以达到5000加币。
3. 当企业决定雇佣海外工人时，政府可以为每个受雇人员提供1000加元的搬迁费。通常情况下，这笔费用是由受雇人员自己或者雇主承担的。
4. 政府会对于一些招聘海外工人，并提供全日制岗位的公司给予工资上的补贴。补贴可以长达52周，达到工资的50% 到70%。 该补贴金旨在鼓励公司对于海外受雇人员提供额外辅导和培训，以助于这些人才可以更早地适应和更好地融入社会。
虽然魁省政府有意采取措施，缓解劳动力市场缺失的压力，但也有很多人认为依赖海外工人作为解决办法不是长久之计。事实上魁省的商业团体已经在月初的CAQ移民计划听证会上，向魁省政府施压并且有力地证明依据魁省当前的情况，需要每年60,000的新移民进入魁省劳动力市场才能填补当前的空缺。这个数字要高出魁省2019年移民计划20,000人。大家担心的是在不远的将来，面对魁省人口老龄化，新生儿出生率低的趋势，魁省劳动力短缺的情况会日益恶化。
天绮寄语
天绮移民认为，无论魁省政府鼓励招聘更多的海外工人，还是在未来增加移民配额，都反映出了魁省目前劳动力紧缺这一事实。对于那些想增加海外工作经验而来魁省工作，或者想移民魁省的人，这都是一次绝好的机遇。希望大家抓紧行动，不要错过机会！
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