虐待外国工人成大问题！加拿大政府考虑采取”点名羞辱“政策 - 蒙城汇

彭博社消息，加拿大总理贾斯廷·特鲁多的政府正在考虑一项新措施，以打击滥用临时外籍工人的行为——公开点名那些违反加拿大劳动法规的企业管理人员或所有者。

据知情人士透露，这项措施将成为清理该国移民劳工系统更广泛改革的一部分。由于一项政策使企业更容易引入临时外籍工人（TFW），并且在保护这些工人方面的执法不严，加拿大政府正面临严厉批评。

为应对劳动力短缺的担忧，特鲁多政府在2022年提高了低工资临时外籍工人的引入上限，允许企业通过该项目雇用最多20%的员工——在某些行业如建筑业，这一比例上限为30%。

大量外籍工人的涌入使企业更容易招聘到员工，并推动了经济增长。然而，关于该计划中存在严重欺诈行为的担忧也在增加——包括一些不道德的移民顾问，他们通过收取高额的非法费用为移民提供工作机会。

一些外籍工人愿意支付这些费用，因为这增加了他们最终获得永久居留权的机会。

根据一份由政府委托进行的调查报告欺诈和滥用行为显著增加。彭博社看到的一份摘要显示，移民为获得工作支付的费用从10,000加元（7,300美元）到180,000加元不等。

本周，联合国的一名官员发布的报告称，加拿大的临时外籍工人计划是“滋生当代奴隶制形式的温床”。加拿大的商业团体强烈反对这一描述，称大多数使用临时工人的公司都是按照道德标准行事并遵守规则的，只是试图填补空缺职位。

目前，政府发布了一个数据库，列出那些在雇佣外籍工人方面“不合规”的公司。被发现违规的公司可能会被罚款并暂时禁止雇佣外籍工人。

最近的例子包括温哥华的一家达美乐披萨（Domino’s Pizza）因未能提供承诺的薪酬和工作条件而被罚款21,000加元，以及阿尔伯塔省埃德蒙顿的一家商业清洁公司因类似原因被禁止五年内雇佣外国工人。

一名官员表示，政府的政策制定者认为，如果公司被发现不合规，公开雇佣外籍工人的个人姓名将有助于进一步阻止不当行为。

这位官员还表示，政府计划缩减临时外籍工人计划中的低工资通道，使引入的工人人数更接近疫情前的水平。据《环球邮报》首次报道，这一措施是政府计划在未来三年内减少非永久移民数量的一部分。加拿大还计划减少允许国际学生进入其高校的数量。

政府数据显示，2019年至2023年间，食品和零售行业的外籍工人数量激增了211%。

减少低工资工作签证的数量符合政府在未来三年内减少非永久移民的总体计划。加拿大还将减少允许进入其大学和学院的国际学生数量。

本月早些时候，就业部长兰迪·博伊索诺（Randy Boissonnault）会见了商业团体，并承诺将加强对“高风险”行业的监督。他表示，政府还在考虑全面禁止某些行业雇佣低工资外籍工人。

尽管如此，一些商业团体敦促政府不要在限制公司从国外引进员工方面走得太远。

担任雇主事务专员的南希·希利（Nancy Healey）向特鲁多内阁部长们致信，表示该国仍面临严重的劳动力短缺问题，减少劳动力库将是“至关重要的”。这封信得到了包括加拿大商会和加拿大独立企业联合会在内的团体的签署。

希利还抨击了联合国关于外籍工人计划的报告。她在新闻稿中表示，认为该计划导致现代奴隶制的说法“过于煽动性，并未能反映2022年所采取的加强诚信措施”。